工厂打工每月工资5300左右，厂里帮买社保和公积金，跑外卖工资7千至一万，哪个工作更好呢？
我己看破人生- 2023-06-06
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感谢邀请的，感谢楼主的提问。
楼主您好，现在工厂打工5300块钱左右的工资，每个月厂里帮缴纳社保和公积金，但是跑外卖可以拿到7000元到1万元左右的水平，哪个工作更好呢？我认为这个问题是毋庸置疑的，肯定是去工厂打工拿5300块钱的工作是比较合适的，因为这个工厂里打工，他毕竟没有这种订单的压力，当然他唯一不好的一点就是可能受人管制，因为外卖小哥是不会受人管制的。
但是我们都知道，如果你要送外卖的话，是根据你的订单量来决定的，当你订单量不好的时候，那么你的实际收入其实不会到这么高的水平，甚至来讲你是没有社保待遇的，如果一个人没有社保待遇，那么实际上你工作这么多年相当于是一个白工作的状态，所以我认为还是要选择有这种社保待遇的，正规性的企业去工作，对于自己的将来才是有一个最根本的保证。
那么外卖小哥这样的一个工作呢，我们是可以选择，但是我们不可以当成主业去选择，因为我们完全可以当成兼职去选择他就是说在你业余有空闲时间的时候，那么可以选择做外卖小哥这样的工作，因为每天如果说你的订单量比较多的话，那么至少可以额外的让自己每天增加200块钱的收入是没有问题的，所以说可以当成兼职去做
感谢阅读，请加我的关注。
看你从哪个点去比较。
如果从收入的角度，到手5300的话，那么税前工资（在扣社保和公积金之前），工资标准应该在6000往上，当然，这只是按固定月薪推算出来的而已。
跑外卖7000到1万，不知这个收入你确定了没有？是到手的工资还是税前工资？有没有包含社保、公积金以及意外伤害保险？
如果公积金社保都差不多，还要考虑一个因素，就是工作时长问题。
如果在工厂，只是一线操作工，能拿到手5300元，也蛮辛苦的，要加很多班。因为很多地方的加班费就是依据当地最低工资标准去核算的，所以这个5300并不是按照5天8小时工作制就能拿到的。反之如果你不是一线操作人员，拿的是固定月薪，不管加不加班都这么多，那要作另外的一种考虑。
如果你去送外卖，肯定基本工资/底薪也不高，一般也就2000出头，甚至没有底薪，能拿到手7000到1万，说明要加很多的班，非常勤奋，能吃苦，脑子活才可以，因为剩下的钱是靠你的提成挣来的。
外卖员每天都过着超负荷的劳动，加班和倒班的现象很普遍，风里来雨里去，还存在一定的交通安全风险。
所以能拿到这笔收入是非常不容易的。
如果你能接受这样的工作模式，不怕吃苦，那当然选择跑外卖。毕竟多劳多得，收入更高！
如果从工作内容去比较。
在工厂流水线上操作，不需要太多的技能，只要你能坚持，多加几个班，就能拿到相对稳定的收入。
但缺点在于，在工厂时间干的太长，就很难形成其他技能，甚至成为一颗螺丝钉，时间一长，就会变得迟钝，只会机械的做事。
这种工作是对人的异化。
做外卖，它的好处就是灵活，有一定的主观能动性，因为你要拿更多的提成，首先在选择上就要有策略，要选取那种外卖提点比较高的，这需要动脑筋。其次，你要对区域内的各个地方和线路非常熟悉，以便提高送达准时率和单位时间的产出效率。
所以这考验的不仅仅是说你能够吃苦就可以了，还要动一动心思。那些外卖拿高工资的，有的服务态度很好，收到了用户的肯定。有的做事效率高，产出高。
不过送外卖需要注意的是，一方面要特别注意交通安全。另一方面，做不好很容易被投诉！所以要考虑好，自己是不是适合干这份工作。
把这些点都考虑清楚之后，再选择去做哪一块，你觉得呢？
喻派职言，15年人力管理经验的职业导师。智联招聘HR公会、linkdin(领英)、《CHO首席人才官》（杂志书）、三茅人力资源网、第一资源等多家媒体专栏作者，文章曾被300多家公众号转载，曾在传统报刊媒体上发表文章数十篇，出版有《绩效管理顶层设计》、《互联网+人力资源管理新模式》等书。
毫无疑问，肯定是工厂好一点。看起来好像送外卖自由很多，但如果你会算这笔账，就不会这样想了！除非是自己家庭琐事，必须要有一个人有左右时间，否则不要轻易地选择送外卖！下面，我们从经济账和隐形账两个方面，分别来算一算。
经济账，必须考虑工作时间、每月的收入、五险一金等成本。
一、在工厂打工，每月工资5300左右，有五险一金
如果最低工资标准是2200元，一天加班4小时，一周上6天班。那么一个月88个小时平时加班，48个小时周末加班。
那么平时加班费就是（2200/21.75/8）*1.5*88=1668.96元。
那么周末加班就是（2200/21.75/8）*2*48=1213.79元
那么一个月工资就是2200+1668.96+1213.79元=5082.75元，然后加上全勤奖、补贴什么的，大概就是5300元左右。
假设五险一金是按照3000元的标准购买，这里要扣除社保个人承担部分，大概300元，这样扣除后到手工资就是5000元
公积金按最低的个人承担部分，大概是150元。但这150元自己可以取出来的，而且公司缴纳的另外150元部分也有机会取出来，相当于到手工资还是至少得有5200元。
工厂可能包吃包住，但如果是一家人生活，基本上不可能住在工厂里。为了便于比较，这里双方都是在外面租房来解决吃住，所以这部分费用算抵消掉，不用对比。
二、跑外卖，假设平均一月收入8000元。
就按平均一单6元来算。那么一个月要拍8000元/6元=1300单，除去一些活动的奖励，就算一个月只需要跑1200单（实际上很多城市跑跑这么多单，不一定有8000元，只有在一线城市才有可能）。
假设一个月自己休息4天，那么剩余26天，每天要跑1200单/26天=46单。
而送餐高峰期，就是中午11点-2点3个小时、下午5天到7点3个小时、以及夜宵10点-1点3个小时，其他时间会有一些零零散散的单。但中午和下午高峰期交通拥堵、送餐的人也多，所以效率也很难起得来。而夜宵时间，速度会相对快点。
就算达到中上水平，一次送5个餐，那得花费将近1个小时。前往5个店面，加上拿餐的时间，就算安排得很少，20分钟要花费掉，送餐基本上要送5个地点，就算再近，等点餐的5个人下来取餐，这样25分钟肯定是要的。这样就要花费45分钟，这还是神速的情况下，一般得要1个小时。
那么一天46单，要花费46单/5单=9.2次，也就是说要花费9小时多，但这里算的是送完5单，马上又来5单。但实际上中间还要考虑操作手机和送餐系统、打电话等各类时间，一天12个小时肯定是要花费的。
但因为自己跑外卖，就没有五险一金，因此需要以个人灵活就业名义缴纳社保。而且只能在户口所在地缴纳，按最低档，也要800元一个月。（新农合除外，当然新农合交的少，领的也少）。
而公积金目前暂时不支持以个人名义缴纳。那么这样到手工资就是7200元。
这样一对比，送外卖比在工厂要搞2200元这样，虽然话费的时间会高一点。但你有没有考虑多年综合收入呢？
隐形账，这个就多了，风险也大
一、跑外卖可能高峰期能拿到8000元-1万元，那不是每个月都能拿到！我们要看年综合收入！
举个最简单的例子，春节左右这个1个月时间，工厂员工正常有工资，而这个时候基本上工作所在地没办法跑外卖，收入就会很低。
另外如果当月有一些小长假，大家都去旅游了，那么当月的总收入肯定会受到影响。
再比如疫情，断断续续地对跑外卖的影响很大，工厂的员工就算放假，还有基本工资，还有社保。而跑外卖，这时候只能干瞪眼。
其实一年12个月算下来，在工厂5300元收入，和跑外卖一个月8000元，一年下来的收入是差不多的。而且有些公司年底还会发一些年终奖，日常节假日还会发一些礼品。跑外卖，谁会给你发？最多是平台给你发一个点外卖的优惠券。
二、在工厂工作12个小时，相对还有偷懒的机会。跑外卖12个小时，是实打实的！
说句不恰当的话，在工厂做久了，上班时间偶尔偷个懒、喝个水、上个厕所，这些都是有工资的。而跑外卖如果要做这些事情，那么耽误的就是自己的收入，因为没人会为跑外卖的买单。
三、工厂里很多岗位都是重复操作，风险很小，跑外卖呢？说不准！
就算正常骑电动车，都存在交通事故风险，那么一次送5单，基本上只能无视红绿灯就无视了！但是常在河边走，哪有不湿脚？一出现交通意外，如果是对方责任，至少还有人担责。如果是自己的责任，不但花费医疗费，医疗期间没收入，很可能还要赔偿对方。
而在工厂发生受伤的概率很小，基本发生工伤，那工伤待遇，除了有工资，其他待遇也很多。即便不是工伤，那也也有医疗保险报销，并且还有病假工资拿。
四、跑外卖经常性的受气！而在工厂则几率很小！
在工厂上班，最多就是挨领导批评，大部分时候也的确是自己做错了。但送外卖，凡事做过的都不难理解，那些点餐的奇葩大神有多少！就算有人说不在乎差评，但平时这些人发信息、电话，怎么也会影响到我们的情绪，另外再加上商家偶尔也给点气受。
这也就是为什么，在新闻上，经常看到送餐员崩溃的原因！精神压力，比工作劳累带来的压力，更让人受不了！
总的来说，如果不是必须，建议还是在工厂做，毕竟送餐的持续性不靠谱！而且长时间和公司的员工脱节，以后一发生什么变动，自己就会很被动！
我之前跑了一年多的外卖，现在在电子厂上班，比较有感受，目前来说我觉得还是在工厂里上班要好点，为什么这么说呢？
之所以之前不想在电子厂上班是因为跑外卖之前我在电子厂上过班，那时候不能带手机，然后小组长也比较豪横，动不动就骂人，而且骂得很难听。我们平常上班是站着，有一次我们线上没活，我就坐那里了，结果他上来就说我，我也急眼了，给他吵起来了。
我说：“现在又没活，我们站着也是站着，倒不如坐着歇会儿，等有活了干得也快。”
他上来就说：“没活也不能坐着，你们岗位就是站着的，即使没活也要站着。”
我说：“你说这话就有点欺负人了，我就问你有没有影响过产量？”
他说：“电子厂就这样，不想干可以不干，你不干有的人干。"
我哪里受得了他这般委屈，虽然我没有学问，但是骨气还是有的，我把衣服脱了扔给他就走了，此处不留爷，自有留爷处。七尺男儿还会饿死吗？
说实话工厂太约束了，所以我还是选择找一个约束少点的，于是就开始跑外卖，自己买了一辆电瓶车，穿着我的小黄衣就加入了外卖大军，一开始真的很有激情，觉得早知道就不在电子厂浪费青春了，直接跑外卖多好，随时随地都可以听歌，玩手机。晚上基本上都要跑到2点左右，但是好在早上可以睡到十点多，每天也比较有精神。
更令我开心的是薪资真的很可观，以前电子厂上一个月班也只有4000多，有时候还要上夜班，现在跑外卖一个月差不多能拿到13000，基本上是三个月的工资。每次拿工资心情那叫一个爽啊！但是好景不长，一次小事故改变了我对外卖的看法。
一次闯事故，让我再次赶回了工厂
送外卖也让我养成一个坏习惯，那就是非常在乎用户的时间，总之害怕送东西超时，客户会投诉，所以很多时候为了节约时间，经常会闯红灯，或者抢红灯。还记得那天晚上天中下着小雨，我看红灯还有三秒，加上黄灯三秒，应该可以闯过去，但是我我误判了，刚到路中间就红灯了，这时候正好一个奥迪把我撞了，虽然不是很严重，腿部破皮，经过交警的判定，我要给奥迪司机修车，奥迪司机赔我医药费。
结果医药费花了3400，修车花了6200，顿时我心拔凉拔凉的，同时也看到了外卖的危险，所以外卖小哥千万不要闯红灯。事后我决定不要跑外卖了，因为自己已经24了，连个女朋友都没有，跑外卖也不是办法。
再次回到电子厂，发现现在的电子厂已经非常正规化
我再次进了电子厂，发现电子厂已经很人性化，有合理的管理制度，有优渥的薪资架构，有人性化的工作环境，和前几年的黑暗成鲜明的对比。但是发工资的时候心里凉半截，只有5000块，连跑外卖的一半都不到。
我还以为我的工资发错了，赶紧去人事部查薪资，原来扣了两千多，社保扣了八百五，公积金扣了五百五，吃住扣了三百。人事部介绍社保我只交三分之一，剩下的都是公司交，公积金我交一半，公司交一半，公积金后期可以提出来，我算了一下也有六千多的薪资，还多了这么多保障。
慢慢的我开始觉得工厂里上班还是比较好的，至少不用风里来雨里去的，跑外卖春天和秋天比较好，夏天和冬天一般人扛不住，真的很难受。加上电子厂真的很容易找到女友，差不多半年时间我就遇到一个不错的女孩，顺利地成为我的女友，谈了半年回家领证结婚了。
故事总结
其实年轻的时候还是可以跑跑外卖的，真的很赚钱，一个月一万多很轻松，那时候用的都是最新的手机，也蛮开心的。但是随着年龄的增加还是进工厂稳定一点，也比较好找对象，大家觉得呢？
我是一位90后准爸爸，用写作为未来的孩子挣奶粉钱，喜欢可以点赞加关注，我们明天不见不散！
感谢邀请答题！对于这个问题，我的建议如下:一、如果你年龄在35岁以下，身体素质好，驾驶技术好，熟悉当地地理位置，建议跑外卖，毕竟收入多一些；二、如果年龄大啦，建议还是到工厂打工，每月五千多元，再加上社保和公积金，总计也得六千多元，等到退休还有生活保障；三、至于干什么工作，还要结合实际情况，考虑单位离家的距离、家里老人丶老婆、孩子等因素，综合进行考虑，最后自己做出决定。
以上建议，仅供参考！祝你早日找到如意工作！
我们先来看一下缴纳五险一金，个人承担的比例。
1、基本养老保险:个人缴纳比例为8%；
2、基本医疗保险:个人缴纳比例为2%；
3、失业保险:个人缴纳比例为:1%（有的地方是0.5%）；
4、住房公积金:个人和单位缴纳同等比例，全部进入个人账户。
比例为:5%——12%。命题条件下取接近中间值8%。
全部缴费比例为:
8%+2%+1%+8%=19%（不含住房公积金单位缴纳比例）。
一、设税前工资为5300元
税后工资为（A):
A=5300（1-19%）=4293元。
考虑到单位缴纳的住房公积金8%也进入个人账户，也是个人的一种储蓄。
4293×8%=343.44元
假如单位缴纳的住房公积金计入个人每月税后收入:
4293+343.44=4636.44元。
二、设5300元是税后工资
税前工资为B:
B=5300×（1+19%）=6307元
假如住房公积金计入每月税后收入:
6307×8%=504.56元
即6307+504.56=6811.56元。
比较一、
税前工资5300元与跑外卖7000-10000元相比较。
税后虚工资4634.44与7000-10000元的月税前收入的平均月收入8500比较:
8500-4634=3866元，可支配收入多出3866元。如果个人以灵活就业人员形式缴纳城镇职工养老保险和医疗保险，也可以有富裕个人可支配支出。
年轻时候还可以，身体好，每日工作操劳，没有休息天，挣辛苦钱。到了中年以后肯定不行。
比较二、
税后工资5300元，实际税后虚收入6812元。
二者差额为:
8500-6812=1688元，
如果个人以灵活就业人员形式缴纳城镇职工养老保险和医疗保险，多余1688元也会所剩无几，不如在工厂打工。
总的来说跑外卖每月收益是不固定的，在工厂工作收益是相对稳定的。
跑外卖基本上没有休息时间，工作时间长，不享受五险一金待遇。没有节假日休息，没有年假。
跑外卖只是挣青春钱，挣身体本钱。
所以，对于年轻人来说，在工厂月工资5300元与跑外卖月收入7000——10000元相比，各有利弊。
但是，跑外卖最好缴纳城乡居民医疗保险。
有大病支出会压垮任何一个人。
如果是我，我肯定选择有“五险一金”的工厂打工。理由如下：
跑外卖，虽然眼前每月收入多一点，但没有保障和未来。
1. 跑外卖没有归宿感
外卖企业分为直营和加盟两种。据公开的数据显示，直营外卖企业已覆盖劳动合同和“五险一金”，但住房公积金普遍较低，只有象征性的100～240元。而加盟外卖企业的100多万外卖员中，90%的没有劳动合同和“五险一金”，只有预防万一的意外伤害险。也就是说，外卖员来去自由，流动性太强。
2. 月挣7千到1万，完全靠自己自觉抢单
外卖企业对外卖员的管理是松散的。我经常见到，有的外卖小哥把电动自行车停在路边，自己躺在车上看电影或打游戏；有的外小哥开电动车在人流中穿梭，停车后健步如飞；有的在刮风下雨天，穿着雨衣接单送餐…
当然，作为一种新兴的职业，和干任何行当一样，多劳多得，少劳少得，无可厚非。
3.跑外卖，对技能要求较低，在个人未来发展方面相对于工厂上班会欠缺些。
会开电动自行车，会操作智能手机，再学会与点单人员交流，外卖员就可以上岗了。干的再好，也没有晋升加薪的空间。
而在工厂上班，虽说升职的不多，但毕竟有工段长、主管和部门经理的晋升盼头啊。同事之间互帮互助，领导与员工之间融洽相处，多温馨啊。如果自己学到了技能，积累了人脉，回乡创业不是没有可能。
工厂上班，工资5300，厂里买“五险一金”，整个收入比“跑外卖”低不到哪里去。
以员工管理相当规范的上海为例，5300的工资，工厂实际的用人成本是6534.05元。具体明细见下表：
当然，如果你是在外地打工，就有一个家庭照顾的问题。
在考虑上班还是跑外卖这个问题时，家庭因素也是不可忽略的。如果老婆一人在家，料理家务，陪伴孩子，也很辛苦；如果父母再要人照顾的话，回家跑外卖也是合情合理的。
这样，你的收入没有减少，减轻了妻子的负担，还温暖了亲情，何乐而不为呢？你可以在自己的工资中，每月拿出1000多元续交社保，也是一样。
大家都是成年人，考虑问题时，既要处理好眼前利益和长远利益的关系，更要处理好个人和家庭的关系。因为让自己更好的生活，让更多的八更好生活，才是最有意义的。
长远利益来看在工厂还是要好些。社保，公积金，等等各种要交的费用厂里都交了，也是对自己晚年有个生活保障。在工厂打工，不用风里来雨里去，安全也有保障。
跑外卖虽然挣的多，那可是个辛苦活，时间性要求的严格，什么时间送到客户手中都有时间限制的，在说也没有上下班之说，只要想干，什么时候都可以去接单。
在工厂和跑外卖要视自己的身体状况而选择，工厂有固定的休闲时间，而跑外卖没有，要想挣钱多，那就去跑外卖，并不是这一种职业挣钱多，为了今后好的生活，打拼一下为尝不可，选择适合自己的工作就可以了。
如果工厂打工和跑外卖二选一的话，建议题主选择继续留在工厂打工。
原因有以下三点：1、跑外卖7千元工资并不比工厂打工5300元多；2、跑外卖需要付出的精力和承担的风险远远超过工厂打工；3、工厂打工比外卖更有发展空间。跑外卖7千元工资并不比工厂打工5300元多。
为什么这样说呢？
因为在工厂打工虽然只有5300的工资，但是公司给你买了保险和公积金。如果从事外卖的话，只有基本的伤害险，没有其他的保障。
为什么体制内好，就是因为体制内的员工有保障啊。题主现在从事的工厂打工工作保障性相对来说已经很好了。
而且，一旦公司给员工购买公积金，员工在购房的时候就可以选择公积金贷款，这是一项很好的福利。并且，公司还给员工购买养老保险和医疗保险，这些都是从事外卖工作不能享受的福利。
跑外卖需要付出的精力和需要承担的风险远远大于工厂打工。
前段时间媒体报道了一位41岁外卖“小哥”的经历。他从工厂辞职后选择外卖行业，每天从早上8点工作到晚上10点，平均每天步行2万以上，每月工资7000元左右。最让他痛苦的是遭到客户的差评，一个差评扣罚50元。
这位外卖“小哥”虽然每月工资7000元以上，但是他付出的精力却远远超过了他应得的工资。
外卖行业的工作危险性，我们应该都有体会。为了接单和送单，外卖小哥经常横穿马路、闯红灯、随意超车等等。
因此，外卖工作非常“危险”，选择从事外卖工作需要承担更大的风险。
工厂打工比外卖更有发展空间。
我们都知道，判断一个工作好不好，主要看两点：工资收入；这个工作是否有发展空间。由于外卖工作基本没有什么技术性，也没有可以提升的岗位。因此，从事外卖很难有发展空间，工资收入的数量完全来自于自己付出的时间和精力。
选择继续在工厂打工，至少可以学习一门手艺。即使从事的工作是流水线任务，也还可以通过努力去争取获得岗位晋升。
因此，工厂打工比外卖更有发展空间。
小结：综上三个方面，建议题主继续从事工厂打工工作。
接下来，有两个建议，希望能对题主有所帮助。
一、努力工作，集中精力于某一项技术，想办法提升自己的专业水平。
我们都知道这样一句话：“行行出状元，术业有专攻”。题主可以结合自己的实际工作，选择与自己工作有关的某一项技术深入学习，可以通过向前辈请教，也可以在网上浏览相关的专业资料。
只要自己具备专业能力，让公司的工作离不开自己，那么相信题主的工资和岗位都会得到提升。
二、多领域扩展，发展赚钱的第二渠道。
如果题主想提高自己的收入，那么可以选择扩展其他收入来源。
可以试着从自己的兴趣爱好出发，例如摄影、游泳、健身、写作等等。把自己的爱好变成副业，同样可以提高自己的收入。
例如我的爱好是写作，我就通过分享自己职场经验的方式来赚取一点稿费补贴家用。
总结
通过从收入、发展空间、工作危险性等三个方面进行分析，建议题主选择继续从事工厂打工的工作。另外，希望以上两点建议能够帮助题主走出困境。
以上观点来自【职场视觉】，一个有温度、有干货的职场“老司机”，欢迎留言，欢迎关注。
当然在工厂要好，从二个工作看外买每月是要多些工资，其实不然，不能光看工资多少还是要看工资后面的付出，在工厂上班相对来讲稳定、安全、可控，可是跑外卖明显要比工厂辛苦，再说就是不可预见的事情太多，特别是个人安全不可控制，一但出现人身安全问题那就不是几个钱能解决问题的，再说外卖天天风吹日晒，对身体健康造成伤害也非常大，综合考虑建议还是工厂岗位好。
在工厂打工5300左右，还徼纳住房公积金和社保；外卖7000至10000多，那个工作好？这要看那份工作适合你，适合自己的就是好工作。
孙子曾说过”知己知彼，百战不殆。”这句话不仅在布阵打仗有意义，而且在面临选择同样有一定意义。在选择工作时，首先要充分了解自己，自己的长处是什么？自己的短板是什么？这份工作那些地方能充分发挥自己的长处，适合自己，同时又避开自己的短板，甚至自己的短处在这份工作中能转化成自己的优势，那么，这份工作，就是好工作。
我不了解你的情况，只能提点参考意见。如果说，你正处于奋发有为之际，身体有好，能吃苦耐劳，最基本的生活条件都具备，又具有闯荡社会的经验阅历，就想多挣点钱，那么，你就选择送外卖。
如果，你还不具备最基本的生活条件，身体一般，不愿吃苦，不愿干操心的活，就想平平稳稳的挣死工资，那么，你就在工厂安心上班。
任何付出都和报酬成正比，瞎忙活除外。所以，要干收入就得多付出。那种工作好，自己参考。
既然现在已经在工厂打工，不如继续这一工作。毕竟，工厂的薪资待遇是你切实体会的，5300左右的到手工资，还给缴纳社保和公积金。而外卖虽说有七千至一万，题主并未亲自参与，其中的辛苦如何也没有真切的感受。
再者，外卖员工的收入与自身接单数量强相关，七千至一万的收入，并不是人人皆可。
之前一同学跑过一段时间的外卖，光是接单就有不少门道。得熟悉各商家的出货速度，各个地区的距离长短，算好时间，以达到最优选择。不熟悉的，自己接一单，别人可能已经送完好几单，工资差别比较大。
简单来说，我更倾向于继续留在工厂打工，具体原因如下。
一、工厂工作稳定，且有上升空间
工厂打工，虽然到手工资没有外卖多，但是社保与公积金就是一笔潜在的财富。且不论社保的重要性，若是买房，公积金的作用不容小觑。没有公积金，商业贷款每个月都是一笔不小的负担。但办理公积金贷款的话，每个月的压力小很多。
再者，很多工厂都不会给员工缴纳社保及公积金，题主所在工厂应该比较正规，也可见有所发展，并且到手工资也不低。
如果题主愿意学习，较为上进，应该是有一定的上升空间的。或者，考取合适的岗位证书，也能提升自身的价值，获得更高的收入。
二、外卖更适合作为短暂的过渡
外卖工资高，但基本没有保障，接的单多收入就高。此外，还得保证不被投诉，不然，一罚款，又是白干。再者，每天抢时间，在这样的压力下，人不由自由主变得急切。常常见到外卖员在红灯的最后几秒就冲过去了。
不顾风吹日晒雨淋，长期处于这样的环境中，对人的身体也不好。很多时候，为了多跑几单，还得做到深夜。看起来自由，但散漫的代价是少得可怜的工资，只好多接单。
所以，外卖更适合作为过渡。如果为了积累资金，或者暂时比较缺钱，可以考虑送一段时间外卖。
三、未雨绸缪，做好远期规划
其实，如果是单纯打工，日复一日，和送外卖的区别并不大。以上两个工作都算不上最优选择。选择一份工作，不能只看一时，更得注重之后，看发展空间，看对自身成长有无益处。
在工厂打工可以，但是不要只有打工者思维，送外卖也是一样。应当未雨绸缪，做好长期规划。根据接下来的打算，积累资金或者积累经验，让现在的经历不只为赚眼下的工资，更助力之后的发展。
也要记得为自己的健康做好规划，如按时体检，缴纳医保社保或商业保险等。
以上就是我对这一问题的问答，希望有所帮助。
欢迎关注@焱公子，十年500强，专注写职场，每天与你分享职场干货与成长心得。
在工厂打工和跑外卖，这两份工作都比较辛苦，要说那个工作好，当然工厂打工好。虽说跑外卖7千至一万，表面看起来工资比工厂打工高，实则不然，文章最后会单独作答。
跑外卖这个工作不但辛苦，而且很累，风险系数较高。很多外卖小哥为了不被客户评差评而被扣奖金和罚款，为了赶时间，经常闯红灯、抢道、穿梭于人流之中，这就给自身带来了很大的安全隐患。有时看着都很揪心，真的为他们的安全担心。
工厂打工5300左右，还有五险一金，这样的工资待遇算是比较好的。首先在工厂打工比较稳定，有固定收入，且不会日晒雨淋，还包吃住。反观跑外卖，在炎炎烈日，刮风下雨的情况下，只要客户有需求，就要按单送外卖。
帐大家都会算，外卖工资7千至一万，取中间值8500元，高于工厂打工5300元。跑外卖没有五险一金，又不包吃住，自己要租房，自己解决一日三餐，电话费，还要自带车等，这些费用算下来每月至少要1000多吧！按四线城市个人缴纳社保60%计算，个人一年需缴费8500左右，平均下来每月大概700元左右。这两项加起来共计每月2000元左右，减去2000左右，到手工资只有6500左右。再看工厂打工，包吃住，有五险一金。每月公积金单位和个人至少按工资5%交纳到个人帐户，每月又可增加1000多元。医保个人帐户每月还有100多元，这样算下来也有每月6500左右，两相比较其实都差不多，所以说还是在工厂打工比较好。
在这个问题上那要每个人心里这么想，如果有点智慧的人都会选择在工厂打工，为什么呢，人的方向要向长远利益考虑，而不是为了自己每月可挣上七千到一万元，放弃工厂这么好的条件，以我个人的观点看这是目光短浅的人，
在现实中，虽然你在某个工厂或单位，每月只能给你五千三佰元，在个人的眼里是确的少，那要看跟什么工种相比，有的还挣不到的都有，但是你有没有想过，你进入工厂上班，首先可享受到五金一险的待遇，邦你买社保还有公积金，对于你来说以后老了也是一个可靠保障，
再说，一个人在一个工厂上班，也一心一头的工作，每月还有几天休息，假期，在厂奋斗几十年后，到了退休的年龄，可以不用上班每月得到几千元的退休金，也不会担心以后老了的生活费用，
作为每天在外跑外买，可以挣到上万元，每天风里来，雨里去的也是很幸苦的，想多挣钱还得抢单，不能也赚不到这么多钱，就说年青时可挣得钱，如果到了一定的年龄不能做了，那以后还有后半生又能吃那里，比如在外出现一点意外还要自己掏腰包，在厂上班就不同，出现意外可以得到工厂的报消，
每个都希望多挣钱，在挣钱的路上要考虑到长远，这也是一个心里战争，有的涂眼前的利益，有的凃长远的打算。赚多赚少要看那头赢，不要看见跑外买的今天赚五百，明天赚一千，看得红眼，人生的路很长，做什么都要考虑清楚再作决定，
这个真的不用考虑，毫不犹豫的选择工厂打工。为什么这么说呢？
第一 从收入的稳定性来说
工厂打工5300每月旱涝保收，跑外卖的的话你不能保证自己能一直跑7千到1万，因为跑外卖收入的波动幅度太大了。
第二 从综合收入上来说
工厂打工5300每月，社保和公积金折算成收入的话也差不多有小2000左右。千万不要小看社保和公积金。以前我也一直看不上社保，总以为这个钱是白白交掉，毕竟才30几岁，退休金离我还很遥远。直到去年老婆因为肺炎住院打点滴一个星期，出院前一天我们先去机器上看了下大概需要多少医药费，提前准备下医药费，当时看到屏幕显示5000多的医药费，内心还在感慨真的是生不起病，6天就要5000多的医药费。第二天老婆出院去结算费用，这是我们第一次用医保卡，结果给了我们一个巨大的冲击，用医保卡缴费自己只要出200元不到的医药费，因为住院的时候我们先交了400元的押金，收费窗口还给我们退了200多元钱。那一刻我真的无法描述内心的震撼，原来我一直抱怨的社保，居然有这么大的保障力度。也是从那一刻起，我成了社保的忠实拥护者，真的，只有经历过才会知道社保真正的好，国家最好的政策之一。
至于公积金，当你买房用到的时候，你就能理解它巨大的作用了。至于退休金，那更是老有所依的基本保障。
第三 从工作环境上来说
现在工厂的环境，即使再差起码也是能遮风避雨防晒的，然而跑外卖风吹雨淋烈日当头是常态。还有工厂打工的安全性远远大于跑外卖，说句不好听的话，跑外卖就是用生命在跑，常年累月奔袭在车水马龙中，稍不留意一切就都成空了。
第四 从发展潜力上来说
工厂打工虽然现在只有5300每月，但是未来工资上升的概率远远大于跑外卖工资上升的概率。跑外卖的收入是有个极限值的，因为一个人时间和体力是有限的，随着年龄的增长，收入曲线是向下而不是向上的。
第五 从时间自由上来说
虽然工厂打工有固定的上班时间，跑外卖什么时候跑都行，但是千万别被这表象所迷惑。工厂打工表面上是固定的时间，但是真有事情完全是可以请假处理的，而跑外卖看似时间自由，但是外卖大部分的单量就集中在那几个点，如果那几个点你不跑，收入基本就没办法看了，所以实际上跑外卖的时间也是被固定死的。再说一个月跑7千到1万真去计算工作时长的话，你会发现跑外卖的工作时长远远大于工厂打工的时长。
第六 从人际交往上来说
不要觉得工厂的领导有多么严厉，就那么几个领导，最多在装门面的时候骂你几句，难不成还打你，你只要摸透了领导的性格，笑脸应付几个领导还不轻松搞定，甚至在赶订单的时候，有些领导还得来哄着我们加班。但是跑外卖的话却要面对各种各色的人，各种莫名其妙的投诉、谩骂哪个外卖员没承受过？如果你也能像跑外卖时笑着面对客户，左一句哥给个好评，右一句姐对不起啊的面对工厂的领导，还不把领导奉承的服服帖帖的。只有你跑过了外卖，你才体会到工厂领导那几句批评是多么的云淡风轻。
所以，如果让我选肯定选工厂打工。当然如果你急需钱，这几千的差距对你来说意义重大，其实你完全可以白天上班，下班后晚上和双休日再去跑会外卖，这样一个月除了5300的工资，外卖再跑个2000-3000，就可以解决你目前的困境了，不用纠结于两难的选择。
我现在工厂里有两个员工就是这样，白天上班，下班后和双休日跑外卖。这样不但能增加收入，也给自己多留了一条后路。当打工和跑外卖你自己都已经长时间体会和经历了，就会有你自己的理解，以后才会更好选择对你自己最合适的道路！
人在工作与生活中，总喜欢对比自己的职业好不好，这山望着那山高，其实登上哪座山，都有这样的感觉。
在对待选择的问题上，为了让自己的选择不使自己后悔，恨不能再变出一个自己来，进行平行的选择，有亲自体验工作经历的机会。面对选择的时候，也可以说是一个痛苦的过程。
人之所以痛苦一是求之不得，二是舍之不得。老天在送你一个大礼物时都会用重重困难做包装；任何时候都不要放弃底线，只有心灵站直了生命才不会倾斜；智者把放下当前进，愚者把放下当绝望，放下的高度，就是快乐的程度；一个人快乐的前提不是他有能力改变世界，而是有恒心改变自己。
然而，谁都没有这样的机会。题主的问题也没有例外，就是在选择的矛盾中产生的，左右为难，不好抉择。
面对工作的选择，不但要看工资待遇，不要看行业前景、工作环境、个人爱好及发展等多方面来考虑，综合分析后进行决定。
面对选择的时候，必须要做出决定，该放下的一定要放下。在路口的时候，只能选择一条道路前行，错过的时候，再也回不到曾经的路口。
没有不好的工作，只有做不好工作的人。
改变自己，不管做什么，都有可能是好工作。
工资待遇：从两个工作的情况来看，其实待遇、工资方面应该不分高下，都是差不多的工资水平，仅从工资待遇方面来说区别不大。
现在在工厂打工5300元左右，每月厂里还要买社保和公积金，收入来说基本是固定的。如果能够满足当地的生活需求，应该是份不错的工作。
做外卖小哥工资能够达到7千至一万元，只是一个估计的工资水平，具体还要和订单数量挂钩，与自己送出去的外买份数有直接的关系。工资相对不算固定，有的时候多，有的时候少，平均下来，可能跟在工厂做工的收入水平差不多。
行业前景：工厂工作技术含量较高，前景较好。送外买相对简单，对人的技术要求较低。
送外买是一个现在还不错的行业，但是没有多少技术含量，任何人只要简单培训就可以上岗，付出勤劳与汗水，应该能够按照计件工资的要求获得自己的报酬。
工厂的工作就没有这样简单，任何工种都要经过一定的理论培训和实际操作考核合格后，才可以从事相应的岗位工作。这样来看，工厂的工作相对要好一些，只要自己技术过硬，即使在这个工厂不干，也可以到其它工厂找到相同的工作。
所以说从职业前景看，应该选择工厂的工作。
工作环境：工厂工作在室内工作，环境较好。送外买在城市中奔跑，露天作业，驾驶摩托车，安全风险较高。
一般工厂的岗位都应该在厂房内作业，工作环境相对较好，工作中做好粉尘、有毒有害等物质的防护外，作业安全环境也比较稳定，对自身安全相对较好。
送外买要驾驶摩托车在城市的大街小巷到处奔跑，影响自身安全的风险较多，与自己的身心状态、道路、天气、其它机动车辆安全行驶等多种因素有关，基本上属于城市中的露天作业，工作环境较差，自身安全风险也较高。
从工作环境方面比较，应该考虑选择工厂的工作，比较合适。
抛开个人爱好与兴趣来说，从工资待遇、职业前景、工作环境来看，应该选择工厂的工作，对于自己的生活与今后的发展来说，是比较有利的。
如果工作对于人类不是人生强索的代价，而是目的，人类将是多么幸福。——罗丹
当然，现在社会是一个开放、自由的社会，对任何工作都没有绝对的高低之分。在这个世界上，没有卑微的工作，只有卑微的工作态度。
所有的工作，只要用心付出、做好了，都可能是社会的就业标杆，业界的精英。
我这样说，你怎么认为？欢迎评论！
我是一名HR，关注我，为你解答职场困惑。
大家工作都想赚更多的钱，这样才能给家人更好的生活。但是选择一份工作一定要适合我们，否则很难长期坚持下去。外卖工作和之前的工作完全不同，对题主有以下建议：
一、外卖工作和工厂打工的不同之处
外卖工作时间比较自由，没有固定的上下班时间，但是工作时间比较长，很多外卖小哥都是工作到夜里一两点，也是很辛苦的。如果工作时间短，收入会降低。
社保和公积金的部分，据我了解，现在某团外卖已经把这部分业务外包了，外包公司并没有为相关人员缴纳社保公积金。
外卖的工作需要一直在路上，无论刮风下雨，相对来说危险系数高一些，工厂打工在一个空间里工作，这方面要好一些。
从收入方面来讲，外卖是要高一些的，工厂打工的工资可能每月差不多都是固定的部分，送外卖则是多劳多得。
二、如果现在的工厂辞职后再次回去比较容易，可以去尝试送外卖，如果不容易回去慎重考虑一下
在工厂打工，做的是熟悉的工作，遇到的是熟悉的人，送外卖则完全是另外一种环境，形形色色的人，需要常年在外奔波，风雨无阻，有时候可能还会遭到客户投诉罚款，也是比较艰难了。所以现在的工作来去自如的话，可以大胆的尝试送外卖。如果不是，就考虑一下外卖这个工作带来的改变你能不能接受再去选择。
我是一名HR，有职场困惑可以关注我哦！
工厂打工能挣到5300元，在三四线城市已经很不错了，工厂上班时间观念很强，到点上班到点下班赶上工作不忙的时候，还能休息大礼拜。
工厂给交五险一金这是给我们的定心丸，现在有好多人打工，享受不到这种待遇；准备上班的年轻人，在招聘的时候就会问待遇问题，如果有五险一金挣钱少点也愿意干，这是底线。当然了如果挣钱多自己负责养老保险的人也不在少数。
工作性质上，在工厂不是熟练工就是技工；熟练工通过培训加上老工人带很快就能操作，技工差不多都是技校毕业理论实操都没问题，只要把自己的工作做好就行，再说了在单位好有好多工友，工作中有困难时大家可以相互帮助。
跑外卖小哥大多数都是农村孩子，因为没有门路找个门槛低的工作也是不错的选择；工作性质，饭口这段时间接单多挣钱多，在马路上骑电车跑得最快快是外卖小哥，按电车喇叭的大多数都是送外卖的小哥，能及时把饭送到客户手中就完成任务，然后送下一单听说他们收入挺高，他们也是根据接单多少来决定。
不管干啥啦工作适合是最重要的，别看人家挣钱的时候，他们难的时候没人知道，跑外卖出交通意外的也不少，就是为了多跑几趟汽车速度快不遵守交通规则。
总结起来有稳定的收入，到老了有保证当然会都会选择工厂。
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本文由作者：我己看破人生 于 2023-06-06 发表，原创文章，禁止转载。
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