国内高校招聘过程中，严格要求博士毕业生的第一学历为“985”或者“双一流”以上学校，合理吗？

我国国内高校招聘过程中，是否都要求博士毕业生第一学历985或双一流的，这不能一概而论，关键是看招聘的高校是哪类大学，即使是公立的，也要看是什么层次的高校。要看是什么样的大学和在大学里面做什么样的老师。不同的院校师资力量自然也是不同的，这也是为什么多数家长都希望，自己的孩子能上名校，因为名校的老师实力雄厚，能够接受到最顶尖的教育，那么不同院校对于应聘大学教师者的学历有何要求呢？如果是教研工作人员，国内名校博士起，最起码要好于入职的高校。行政人员要求比较低，硕士起，一般也要重点高校毕业，各高校不一样，有的要考试，有的面试，有的有编制有的没有。

高校招聘教师会有更高学历要求，一般来说就是博士学历。这是普遍要求，高校是培养高端人才的象牙塔。所以，对教师的学历要求当然是越高越好。除了急需专业人才以外，多数是招聘博士学历。大学分不同层次，有大专院校、一般本科、211院校、985院校，双一流大学即是211、985院校，又是双一流大学，不同层次的大学对老师学的历要求有很大的区别。大专院校和一些一般本科院校招聘老师，硕士学位就可以报考；有的高职专科院校急缺相应专业人才，学历可以放宽到本科；但211院校、985院校，双一流大学则要求是博士学历或者博士后。从某个角度看是合理啊，但不会有学校写上严格要求，只会写原则上。

随着社会的断发展，教育越来越大家的重视，近年来大学生也在逐年增加，导致现在的大学生就业压力越来越大，竞争越来越激烈，这似乎是现在社会的一大现状 。到2020年全国普通高校毕业生人数874万人，今年这一数字将继续刷新，达到史无前例的909万人。2001年全国硕士、博士研究生招生数量为15.9万人，二十年后的今天这一数字已构攀升到110万人左右。大学生就业问题一直是颇受关注的话题，根据各个高校统计的数据显示，全国应届毕业生的平均就业率高达93%以上。很显然这个数据与实际就业情况并不相符，很多大学生在毕业后根本无法找到合适的工作，而被迫选择考研、考公务。在严峻的就业形势下，毕业生就业竞争压力更大，这也为广大在读大学生提了醒：读书期间，一定要努力学习专业知识，为今后找工作奠定扎实的理论基础，同时也要想方设法地找可以实力的单位和工作，提高的自己的实践能力。只有让自己变得更加优秀，才能在无数毕业生中脱颖而出，以最快的速度找到一份令自己满意的工作。

普通高校毕业的本科生、研究生越来越多，人才供给比较充分的情况下，包括高校在内的用人单位，在人员招聘时对学历的要求自然是水涨船高。以前优秀的本科毕业生就可当大学老师，慢慢地就提高到了硕士、博士研究生学历，甚至个别普通高校，招辅导员都要求博士研究生学历。教研工作人员，国内名校博士起，最起码要好于入职的高校。 现在好的大学招老师主要要求就是985博士学历、有海外经历优先，这个就是看你的文章数量和质量过不过关了，过关了就直接谈待遇和福利这些了。对于一些更好的985高校来说，想要入教职还是非常难的，要么你在海外的院校工作了几年，要么就是得了国家的青千可以直接作为人才引进。博士进高校一般有三个指标，出身, 血统和自身，分别对应于毕业高校，课题组和学术成果。一个短板，要想办法把其他的短板加强，或者是去次一点的高校。

高校招聘教师会有更高学历要求,就是博士学历。而普遍要求是研究生学历。大学招聘教师一般要求本科及以上学历。不同学校具体要求有所不同，对外招聘一般以博士为主，而且对于学校的要求也会有所不同，有些会限制985或211学校才可报名。要想进入清、北、复大学这样的国内最顶尖的大学当老师，光有博士研究生学历还远远不够，还得是世界排名最靠前的那些高校毕业，并且还要有极具分量的科研成果。普遍的就是，要海外名校的博士，三年以上的国外科研经历，最好有优秀的科研成果，在世界著名期刊以第一作者发表过论文。211高校招聘的条件对比985来说要求会更低很多。应聘者可以没有海外留学的经历，也不必要发表过顶级论文。但是，本科、硕士以及博士的学校，都要来于211或者985高校，有些大学还要求要有在博士后流动站工作的相关经历。如果本科是来自一些双非院校，那就没有很大的机会应聘了。

当然，如果招聘的高校是211和985的，一定要看第一学历，这是无可置疑的，而其他本科院校就不一定了。只要学历是博士，并且有国家级科研成果或科研项目的，就不管你第一学历如何；尤其是高职高专院校，只要学历达标要求博士，有无科研成果或项目都可以应聘，不存在第一学历问题；但私立大学招聘条件更宽松。普通高校中的一本院校，其教师招聘仅仅要求是我国知名高校的博士生或者海归博士，对于本科上没有严苛的要求。而且如果自身有重大的科研成果或者能够在知名期刊上发表论文，要求甚至可以再低一些。如果哪怕是这样，你的条件也无法满足，那么可以考虑当普通二本、三本高校的老师，毕竟这些高校的要求不高，只要是全日制的博士生就有资格被录用。

如果你要报名辅导员或者教工人员，不用教课的那种，硕士学历就可以，不过重点大学还是要求博士学历。在高校任教的老师学历要求就非常高，一般都需要博士学历。重点大学对大学老师的要求更是非常高，除了需要名牌大学毕业，甚至需要有留学经历，出国留学是重要加分点。一些专科院校和偏远地区二三本院校对任课老师的要求就比较低，硕士毕业就可以报名，但竞争还是蛮激烈的，最低也得是211硕士毕业生。高校的学生辅导员不属于大学教师，是不能从事学校的教学工作的，基本上都属于学校内部自己招聘的人员，在以前高校编制管理方面高校的学生辅导员基本上都是没编制的，工资福利都是由学校自己承担的，国家财政是不予承担的。

想做大学的一般老师，我觉得最低的学历也应该是研究生毕业，也就是硕士，这是最基本的要求，现在各个大学对于老师的要求很高，需要你各方面能力具备，不只是一个硕士学历就可以，不同的大学，不同的专业，要求也是不一样的。总之，是水涨船高，高学历的人才越来越多，要求也越来越高。一般都是部属重点高校，专业教师至少应当是博士。但是进入也不容易。多数还要有关系所以不同的院校肯定是不同的需求，面对这些院校不满足条件直接换另外的院校应聘就可以了。要想成为一名普通高校教师，通过自己的学历，最起码得有硕士研究生学历。当然，这是最基本、最起码的门槛，想要进入更好的高校当老师，获得更好的发展，还是尽量成为优秀的博士研究生吧。