野蛮圈地的时代结束了,再不好好侍弄地里只能长出野草
长期以来国内互联网巨头一直在高速扩张,先行者可以轻易地占据一块地盘,后来者要想占据就要花费更大的代价,还未必能夺回“阵地”。因此各个巨头们哪怕明知企业的管理出了漏洞也只能“视而不见”,多占地盘才是最紧要的任务。
高速扩张时期的企业根本没有时间来制订完善、有效的各项规章,每天都会遇到亟待解决的各种新情况、新态势。如果什么都汇总到总部决策后再交由下面执行,必然会导致业绩的停滞甚至滑坡。因此为了发挥上下两个积极性,管理者也只能放权,先占领地盘再说。
随着能占据的“荒地”基本瓜分完毕,跑马圈地阶段基本进入尾声,又恰逢世界经济的不景气,管理者也终于有了时间来梳理内部的管理制度,逐步收回当初下放的各项权力。这必然会触动既得利益者的蛋糕,也会遭遇到强烈的抵触甚至对撞,对企业不利。
因此管理者要想对内部的权力架构进行大刀阔斧的重组,就需要首先占据大义的高度,做到“师出有名”,而高举“反腐败”的大旗无疑是最方便的选项。而多年的高速发展必然对应着管理上的粗放,也留下了诸多“腐败”的案例,处理起来难度也不会太大。
反腐与消防一样,重点在平时的防而不在事到临头的消。如今各个互联网巨头“一反常态”地不惜“自曝其丑”,只能说明有更大的诉求值得这么做。
本文由作者:用户2510481211.5 于 2023-01-14 发表,原创文章,禁止转载。
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